Our Systems Implementation
Business Management Consulting
At TeQualim we benefit from Knowing How to Be, Knowing How to Implement and Do, Pioneer in the Implementation of HACCP since 1996, accumulating experience over these years, through contact with countless companies, from small single-person companies to large multinationals, organically and naturally increasing the number of specialized areas/services needed by our Clients' market, offering a
Excellence Consulting Service in the S areafood safety.
This Consulting Service allows you to implement a systemHACCP adapted to the needs of each client, complying with legal requirements andHazard Analysis Principles and Critical Control Points, guaranteeing its customers theHygiene and Safety of yoursFoods.
We implement Food Safety Management Systems (SGSA) from “farm to fork”, according to different work methodologies:
Advantages of Business Management Consulting
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Establishing a Standard, Goal or Target;
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Performance and Productivity Optimization;
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Monitoring of the main Economic, Financial and Performance Indicators;
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Monitoring the Outlined Objectives and Analysis of Deviations, allowing not only their Control, but also the taking of Decisions and Actions in a Timely manner;
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Detailed preparation of your company's Budget Control and Periodic Monitoring will allow you to identify deviations in your accounts and understand the causes that gave rise to them
Os nossos serviços de Gestão de Recursos Humanos:
1. Recrutamento e Seleção: Oferecemos serviços de recrutamento e seleção para ajudar as empresas a encontrar os candidatos certos para preencher posições-chave na organização. Desde a criação de descrições de cargo até a realização de entrevistas e avaliações de competências, ajudamos a identificar e contratar os melhores talentos para a sua empresa.
2. Desenvolvimento de Políticas e Procedimentos: Trabalhamos com as organizações para desenvolver políticas e procedimentos de recursos humanos alinhados com as melhores práticas do setor e as necessidades específicas da empresa. Desde políticas de diversidade e inclusão até procedimentos disciplinares, garantimos que as políticas estejam em conformidade com a legislação aplicável e promovam um ambiente de trabalho justo e equitativo.
3. Formação e Desenvolvimento: Oferecemos programas de formação e desenvolvimento para capacitar os colaboradores com as competências necessárias para ter sucesso nas suas funções. Desde formação em liderança até cursos técnicos, desenvolvemos programas personalizados para atender às necessidades individuais e organizacionais.
4. Gestão de Desempenho: Desde a definição de objetivos até a realização de avaliações de desempenho, trabalhamos para garantir que os colaboradores estejam alinhados com os objetivos da empresa e recebam feedback construtivo para o seu desenvolvimento contínuo.
5. Compensação e Benefícios: Desde a análise do mercado de trabalho até a conceção de planos de incentivos, ajudamos a garantir que os colaboradores sejam recompensados de forma justa e que os benefícios oferecidos estejam alinhados com as necessidades dos colaboradores e da empresa.
6. Consultoria em Conformidade Legal: Desde a legislação laboral até a conformidade com os requisitos de saúde e segurança, garantimos que as organizações estejam em conformidade e protegidas de riscos legais.
Com a nossa experiência e conhecimento especializado em Gestão de Recursos Humanos, estamos empenhados em ajudar a sua organização a maximizar o potencial dos seus colaboradores e alcançar os seus objetivos de negócio.